A propos
À propos de Qualia
Qualia est une organisation experte en Ressources Humaines et en, accompagnement du changement
Depuis 10 ans, nos consultants s’engagent au côté des Directions RH pour accélérer la transformation des pratiques RH et pour faciliter le changement dans les équipes.
Notre action se fonde sur une éthique sans concession, au service de l’autonomie des personnes et des organisations. Convaincus que chaque décision, chaque action a un impact sur les systèmes que nous accompagnons, nous nous interrogeons systématiquement sur le sens de nos interventions: quelle empreinte durable laissons-nous dans les organisations ?
Les clients qui font confiance à Qualia s’appuient sur la prise en compte de leur situation unique, la validité de nos méthodologies et la qualité des services délivrés.
Nos certifications
Nos fondamentaux
Toutes nos solutions sont basées sur 3 disciplines qui se complètent. Elles constituent le fondement de nos pratiques et apportent un cadre méthodologique et de réflexion enrichissant et structurant.
L’analyse transactionnelle
L’analyse transactionnelle, élaborée par Éric Berne, est une théorie de la personnalité, des rapports sociaux et de la communication. Elle propose des grilles de lecture pour comprendre les problématiques relationnelles et apporte des modalités d’intervention pour les résoudre.
Changement Emergent©
Théorisé par M. Laugeri, c’est une approche systémique pour comprendre et corriger les processus humains en organisation. Cette méthodologie permet aux membres de l’organisation de s’ajuster autour du changement et d’être responsables de son aboutissement.
Théorie Organisationnelle de Berne
Un ensemble d’outils et concepts pour comprendre et agir sur le pilotage d’un groupe ou d’une organisation, facilitant l’analyse des processus humains et organisationnels.
Nos engagements
